| 工作計畫名稱及編號 | 5608560100 一般行政 |
| 預算金額 | 54,070 |
| 計畫內容 | 辦理現職人員之待遇等相關事宜。 |
| 預期成果 | 增進公務處理時效，提高工作效率。 |
| 分支計畫及用途別科目 | 金額 | 承辦單位 | 說明 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 分支計畫 | 子分支計畫 | 子分支計畫 | ||||
| 01 人員維持 | 54,070 | 人事機構 | 1.包含職員33人、工友1人、聘用8人、約僱2人 ，合計44人之待遇35,625千元。 2.員工年終、考績等獎金及退休人員年終慰問金 7,803千元。 3.員工休假補助704千元。 4.員工趕辦業務超時加班費及未休假加班費等 2,585千元。 5.實施退撫新制政府應負擔部分之退休退職及資 遣給付3,340千元。 6.約聘僱人員之離職儲金公提部分407千元。 7.技工工友依據勞動基準法第56條規定按月提撥 勞工退休準備金1千元。 8.應由政府負擔之公保、勞保及健保保費補助 3,605千元。 | |||
| 1000 人事費 | 54,070 | |||||
| 1015 法定編制人員待遇 | 28,510 | |||||
| 1020 約聘僱人員待遇 | 6,658 | |||||
| 1025 技工及工友待遇 | 457 | |||||
| 1030 獎金 | 7,803 | |||||
| 1035 其他給與 | 704 | |||||
| 1040 加班費 | 2,585 | |||||
| 1050 退休離職儲金 | 3,748 | |||||
| 1055 保險 | 3,605 | |||||